A renda média mensal do paulistano chegou a R$ 5.183 no primeiro trimestre de 2025
A cidade de São Paulo voltou a registrar a menor taxa de desemprego desde 2012, ano em que teve início a série histórica do IBGE, com 5,8%. No primeiro trimestre de 2025, o indicador da capital foi mais positivo que a taxa de desemprego nacional, de 7%, e a do Estado, de 6,2%. Os dados são da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNAD Contínua), que coleta informações sobre o mercado de trabalho brasileiro.
É a segunda vez em menos de um ano que a capital atinge a menor marca de desocupação da série histórica. No terceiro trimestre do ano passado, a cidade ficou com 5,8, de desocupação, o menor nível da série histórica.
A renda média mensal do paulistano chegou a R$ 5.183 no primeiro trimestre de 2025. Esse valor é 30,5% superior à média registrada no Estado de São Paulo e 56,2% maior que a média nacional.
O levantamento registrou 7 milhões de ocupados no município, com um aumento de 0,33% em relação ao trimestre anterior (6,98 milhões). A taxa de desocupação é de 5,8%, com 432 mil desocupados registrados na cidade.
Segundo a Prefeitura de São Paulo, os números são reflexo dos esforços na geração de emprego, renda e na qualificação da mão de obra, por meio da atuação da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (SMDET) e de incentivos para o desenvolvimento empresarial, em um ambiente juridicamente seguro e de oportunidades.
No primeiro trimestre de 2025, foram abertas 50.094 empresas na cidade de São Paulo, com acumulado de 754.071 novas empresas de 2021 até o primeiro trimestre de 2025. A cidade também atraiu empresas de fora: 5.420 empresas migraram para a capital. Desde 2021 até o primeiro trimestre de 2025, foram 79.706. Desde 2021 até o primeiro trimestre de 2025, as empresas que migraram de outros municípios para São Paulo trouxeram R$ 2,8 bilhões em arrecadação à cidade.
Além disso, a Secretaria de Trabalho oferece atendimento diário nas unidades do Cate e promove regularmente mutirões de emprego, com o objetivo de aproximar trabalhadores das empresas e acelerar o processo de contratação de novos profissionais.
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